sábado, 5 de junho de 2021

"Pai Rico Pai Pobre" de Robert Kiyosaki - Book Review por Francisco Santana Ramos

                                                            

      Pai Rico Pai Pobre

Pai rico, pai pobre: um livro que transforma mentes (por que?)

Sobre os autores:

Robert Kiyosaki :

Nasceu no Hilo, Hawai a 8 de abril de 1947, trabalhou na Standard Oil Company, depois de se ter formado na Marinha Mercante.

Estudou liderança de tropas na guerra do Vietname como fuzileiro.

Trabalhou na xerox para aprender tudo sobre vendas.

Escreve vários livros sobre o tema da educação financeira.

Sharon Lechter :

Nasceu nos EUA a 12 de janeiro de 1954, é contabilista, escritora e empresária.

É fundadora e CEO da Pay Your Family, uma organização de educação financeira.

Foi em 2008 nomeada para o Concelho Consultivo do Presidente dos EUA, sobre a Educação Financeira, durante 2 anos.


Resumo do Livro:

O autor tem dois pais, um biológico que é o pai pobre e um pai rico que é o pai do seu melhor amigo e do qual ele decide receber os conselhos no que respeita a dinheiro.

A primeira diferença que o autor repara entre um e outro é que o pai pobre o ensina a lutar pela vida da forma mais comum: estudar muito, trabalhar muito e evoluir profissionalmente num trabalho seguro ganhando cada vez mais.

Enquanto o pai rico o ensina sobretudo que se deve perceber a forma como o dinheiro funciona para que um dia se possa atingir a riqueza.

É aqui que surge a primeira aprendizagem do livro, a ideia de Preguiça Mental.

Às vezes o facto de termos muitos estudos, não significa que depois tenhamos a capacidade de pensar o dinheiro. A grande maioria das pessoas tem preguiça mental para pensar o dinheiro e é isso que as impede de enriquecer.

Desenvolver um mindset vencedor e educar-se financeiramente leva tempo e requer paciência e disponibilidade para aprender.


Interligação á unidade curricular:

A temática da motivação está bastante presente no livro, o pensar fora da caixa, desenvolver estratégias para alcançar os nossos objetivos, e em vários momentos relembram a nunca desistir.

Lições apresentadas pelos autores:

• Lição Nº1 – Os ricos não trabalham pelo dinheiro

• Lição Nº2 – Para quê alfabetização financeira?

• Lição Nº3 – Cuide dos seus negócios

• Lição Nº4 – A história dos impostos e o poder da sociedade anônima

• Lição Nº5 – Os ricos inventam dinheiro

• Lição Nº6 – Trabalhe para aprender, não trabalhe pelo dinheiro.


Considerações pessoais finais quanto ao livro:

Pessoalmente achei o conteúdo do livro bastante importante, principalmente para quem tem uma ambição financeira, pois são nos oferecidos conselhos, que são facilmente aplicados no nosso quotidiano.

A nível da leitura, aconselho até para os mais jovens pois é de fácil leitura e interpretação. Até porque quanto mais cedo for lido, mais cedo começam a pôr em prática os conselhos no seu dia-a-dia


Autor da Book Review 

Francisco Santana Ramos

Aluno do 2º ano do curso de Gestão de Empresas da Universidade do ISMAT em Portimão.

email: francisco.santana.ramos@hotmail.com


ISMAT - Instituto Superior Manuel Teixeira Gomes - Eduportugal





quinta-feira, 3 de junho de 2021

“Simples e pequenas atitudes, mas com grande Simbolismo” - Book Review ao livro “Faz a tua cama” Por Ana Rita Silva

               

Biografia do Autor

    William Harry Cravem, nasceu a 6 de Novembro de 1955, um almirante de quatro estrelas da Marinha dos Estados Unidos, comandante do Comando de Operações Especiais dos Estados Unidos, de 2011-2014.

    No período de 2015-2018, liderou um dos maiores e mais conceituados sistemas de ensino superior no Texas, tendo sido titulado como chanceler do Sistema da Universidade do Texas William Harry McRaven.

    A sua liderança foi inúmeras vezes enaltecida e prestigiada em publicações e por organizações tando a nível nacional como internacional.

    Em 2014, na cerimónia de encerramento na Universidade do Texas, discursou perante alunos de graduação, proferindo dez lições de vida que tinha aprendido ao longo do treinamento das forças especiais onde inspirou, onde triunfou e tem no Youtube mais de 13milhões de Visualizações.

https://www.youtube.com/watch?v=pxBQLFLei70&t=645s

    “Make your Bed” (“Faz a tua cama”), foi elaborado com base no discurso anteriormente mencionado, assim como o vídeo, o livro virou best-seller, ficando em primeiro lugar na lista do jornal The New York Times.

 

Resumo do Livro

    O livro “Faz a tua cama” ou “Make your Bed”, dá-nos dez pequenas e simples atitudes que podem mudar a nossa vida, como o simples ato de fazer a cama, que por vezes achamos imensamente desnecessário, pequenas histórias que nos ensinam a tomar decisões difíceis. Relata histórias da sua vida e de pessoas que o marcaram durante o serviço militar.

    O autor inicia-nos o livro com a seguinte frase “Se quer mudar o mundo.... comece arrumando a sua cama”, ao longo capítulo descreve as vidas dos homens que andam na guerra e que por vezes a vida torna-se árdua e que não a muito que se pode fazer para tornar o dia diferente. O ato de fazer a cama, o estímulo que precisamos para enfrentar o dia que se assemelha e a satisfação de terminá-lo, naquele mundo em que por vezes tudo é escuro.

    “Se quer mudar o mundo... encontre alguém que o ajude a remar”, na vida precisamos sempre de alguém que nos ajude, por mais pequena que seja. Devemos ter amigos, família ao nosso lado para nos erguer nos momentos difíceis e de guerra e também para festejar vitórias quando as alcançamos. Em equipa as batalhas tornam-se mais fáceis.

    No decorrer do livro, o autor apresenta-nos mais oito lições, não devemos ter medo, não ser fracos, devemos enfrentar as adversidades com garra, devemos ser a força, a coragem para outras pessoas que estão ao nosso lado, porque essa coragem pode fazer diferença e encorajar outros a realizar a mesma ação. Devemos sempre dar o nosso melhor, a palavra “Nunca” é uma palavra proibida, nunca devemos desistir porque desistir não torna absolutamente nada mais fácil.

    Em suma, deve-se começar o dia com uma tarefa concluída, sendo que devemos encontrar alguém que nos ajude a enfrentar diversidades, tendo sempre o sentido de respeito por todas as pessoas, sabemos que a vida é feita de injustiças e que o fracasso por vezes é inevitável. Devemos sempre ter a cabeça erguida nesses mesmos momentos, jamais devemos pensar em desistir.



 10 lições descritas no livro

 Interligação à unidade curricular de Técnicas de Negociação, Motivação e Liderança

    A motivação são incentivos que estimulam as pessoas a realizarem ações e não desistirem de as concretizar ou seja, é o desejo de alcançar determinados objetivos sendo que por vezes temos que realizar inúmeros esforços.

    O objetivo é aquilo que se pretende atingir, sendo que existem inúmeras formas de motivar e diversos motivos que nos influenciam a concretizar as inúmeras metas ao longo do percurso para chegar ao objetivo final.

    Existem dois tipos de motivação, a motivação extrínseca, trata-se de uma motivação que advém do exterior, ou seja, está ligada a fatores externos enquanto a motivação intrínseca é aquela que está ligada aos interesses de cada um de nós e onde se busca força para superar as dificuldades, ou seja somos motivados para atender e alcançar às nossas necessidades pessoais.

    A liderança é um tema abordado ao longo do livro. A liderança consiste no ato de motivar uma equipa, um grupo de pessoas no sentido de alcançarem um objetivo comum.

    A liderança engloba inúmeros conceitos tais como, honestidade, foco, decisão, otimismo entre outros. “Percebi que os fracassos passados me haviam fortalecidos e me ensinado que ninguém está livre de erros. Verdadeiros líderes precisam aprender com os seus fracassos, usar lições como motivação e não ter medo de tentar novamente ou de tomar uma decisão difícil”

    Um líder deve ter como ideias chave ao longo da sua liderança, o saber criticar, usar o feedback e a crítica construtiva para que exista uma progressão na equipa; admitir os seus erros perante a sua equipa; elogiar os pontos fortes que sobressaem.

    Na liderança autocrática, não existe participação da equipa, o líder comanda todo o processo de tomada de decisão, o mesmo determina toda diretriz para a realização das tarefas.

    A comunicação é a ação de comunicar, transmitir ou de receber ideias, conhecimentos, com a intuição partilhar posteriormente.

 

 Experiência pessoal de leitura

     Este livro, na minha opinião, é muito enriquecedor, fácil e rápida leitura. Faz-nos viajar e entrelaça-nos no mundo dos comandos oficiais de forças especiais, em particular no treinamento da Marinha.

    Tem uma linguagem, cuidada e de rápida compreensão, fazendo-nos colocar na situação em que está a ser retratada, levando-nos a refletir sobre as dificuldades, como enfrentar as mesmas devendo ajudar outros a fazê-lo, ou seja, sendo exemplo e que pequenas atitudes podem mudar vidas.

    Uma lição que podemos retirar é que não importa o tamanho ou a duração da ação, mas sim o modo como a realizamos, como o autor referia, “Faça a sua cama”, uma simples ação ao acordar, que o poderá motivar e encorar para ao longo do dia mesmo que todo o dia seja cheio de adversidades, no final do dia, já o acabou com pelo menos uma ação realizada.

    Devemos sempre nos lembrar que devemos procurar estímulos, dar importância ao trabalho em equipa e que a confiança em alguém é uma mais-valia para enfrentar desafios difíceis, não devemos culpar ninguém dos nossos problemas, mas sim enfrentá-los e seguir e, frente, esses mesmos problemas, fracassos devemos usá-los como lições, fontes de motivação e não ter de desistir ou ter medo a coragem deve estar vivamente presente em nós. A esperança é uma força muito poderosa, a mesma pode inspirar e ajudar inúmeras pessoas, por vezes nós somos a diferença que alguém está a precisar, o simples ato de sorrir pode transformar pessoas.

    Não tenhamos medo de fazer a diferença e de inspirar outras pessoas.

    Como estudante de gestão de empresas, deverei inspirar, motivar e guiar uma equipa não tendo medo de desafios, enfrentar os problemas de cabeça erguida e com a presença da palavra esperança, no sentido de que o dia de amanhã será melhor do que o dia anterior. 

Caro/a Leitor, para Citar esta Book Review, use esta referência final:

https://desenvolvimento-organizacional.blogspot.com/2021/06/simples-e-pequenas-atitudes-mas-com.html


Sobre mim 

    O meu nome é Ana Rita Silva, tenho 21 anos, sou natural de Silves. Atualmente, encontro-me a concluir o 2º ano da licenciatura em Gestão de Empresas, no Instituto Manuel Teixeira Gomes (ISMAT). Gosto de conhecer novos locais, novas pessoas e quando desafiada procuro dar o melhor de mim ao que me propuseram, colocando em prática todos os conhecimentos e habilidades que já tenha adquiridos. Qualidades, pronta a ajudar, empática. Defeitos, não sei dizer que não, refilona. Desistir não faz parte do meu vocabulário.




Book Review: “Trabalhe 4 Horas por Semana” de Tim Ferris- por Bruno Assis

 

FUJA DA ROTINA, VIVA ONDE QUISER...E FIQUE RICO


 Figura 1- Capa do Livro "Trabalhe 4 Horas por Semana"


    O Livro “Trabalho 4 Horas por Semana” de Tim Ferriss, aborda a mudança de mentalidade do autor de pessoas que pretenderam quebrar e mudar a sua rotina de trabalho.

    No livro, o autor Tim Ferriss subdivide esta sua ideologia em 4 passos, chamados de Fórmula DEAL, (Definição, Eliminação, Automação e Libertação).

    Mas antes de tudo vamos ver quem é Tim Ferriss e o seu percurso!


Biografia do Autor


Figura 2- Autor Timothy Ferriss


    Tim Ferriss nasceu em 1977, tendo anos mais tarde de um modo caricato quase reprovado no jardim de infância, porque se recusou a aprender o alfabeto, por a professora não lhe explicar porque o deveria aprender, dizendo-lhe apenas “Porque eu sou a professora aqui”, tendo-o mandado para o “cantinho de castigo” e assim começou o desprezo por a autoridade. Após o seu primeiro emprego numa loja de gelados, cedo percebeu que trabalhar com um horário fixo a cumprir, quando poderia fazer as tarefas pretendidas em muito menos tempo não era o caminho a seguir. Em 1996 entra na universidade, porem dois anos mais tarde e com o medo de se tornar um funcionário do banco de investimentos, levam-no ao que ele chama a cometer suicídio universitário, abandonando a faculdade. No ano 2000 volta e conclui o curso na universidade. Em 2001 após vários empregos que não correram bem, pela forma como via a sua posição enquanto empregado e cumpridor rigoroso de regras e horários e maus salários decide criar em 2002-2003 a A BrainQUICKEN LLC, empresa de suplementos alimentares. A BrainQUICKEN LLC evoluiu a um ritmo elevado, e Tim estava ganhando mais de 40 mil dólares por mês em vez de 40 mil por ano, como acontecia anteriormente, mas o único problema é que agora ele odiava a sua vida e trabalhava mais de 12 horas por dia, 7 dias por semana. Entra em rutura com ele próprio tira férias e vai para Espanha 4 semanas. As 4 semanas viraram 8 e de 8 passa a data indefinida de regresso, limitando as consultas ao email a apenas uma hora por dia, às segundas-feiras. Desde logo percebe que eliminando o gargalo da empresa que é ele os lucros aumentam 40%. Em 2006 Volta aos EU e começa a dar palestras com a simples mensagem: “eu já vi a terra prometida, e aqui vai a boa notícia. Vocês podem conquistá-la”. Em 2007 lança o livro “ Trabalhe 4 horas por semana” e hoje Tim Ferris para além de tetracampeão mundial de vale-tudo, primeiro americano da história a conquistar um record mundial de tango no Guinness entre outros qualidades,  é atualmente empresário, autor e podcaster americano e estima-se que tenha um patrimônio líquido de US $ 100 milhões em 2019. https://tim.blog/

    No sentido de otimizarmos o nosso trabalho, tirarmos o máximo rendimento do nosso trabalho, com o menor tempo despendido possível, o autor sugere-nos, como anteriormente referido, 4 etapas, que surge no livro como fórmula DEAL: Definição, Eliminação, Automação e Liberação.


Definição

    Termos prosperidade financeira “riqueza financeira” e termos a capacidade ou habilidade de vivermos como um milionário são duas coisas fundamentalmente diferentes.

    O dinheiro multiplica–se em valor acrescido para si, dependendo do número de Q’s que você controla na sua vida: o que você faz, quando você faz, em que lugar você faz e com quem você faz. Ao que o autor apelida de "multiplicador de liberdades".

    Utilizando este método, iremos chegar à conclusão que quem trabalha 80 horas por semana e ganha meio milhão de dólares por ano é “menos rico" do que os designados Novos Ricos podem trabalhar muito menos tempo e ganham e ganhar até menos, porem, possuem algo considerado muito mais importante, possuem uma liberdade completa de escolher quando, onde e como viver.

  

Quem são afinal os Novos Ricos e o que os caracteriza?

    Para o autor os Novos Ricos procuram ter os outros a trabalhar para si; evitam trabalhar somente pelo trabalho, mas sim para atingir o objetivo com o menor esforço possível; Procuram distribuir períodos de descanso e aventuras a que o autor dá o nome de “minireformas” ao longo da vida.

    A moeda dos Novos Ricos é: Tempo e Mobilidade.

    Deste modo torna-se importante pararmos para pensar e definirmos os nossos principais objetivos e fazermos algumas perguntas a nós próprios: 1º Defina o pior cenário que podia acontecer, se fizesse o que está tentado a fazer?; Que medidas conseguiria ou poderia tomar para recuperar os estragos ou deixar as coisas melhores do que eram antes, mesmo que temporariamente?; 3º Considerando os cenários mais prováveis, quais resultados ou benefícios que poderiam ocorrer?; 4º Se fosse despedido do seu emprego hoje, o que faria para manter as coisas financeiramente sob controle?; 5º O que tem feito para procurar combater o medo da mudança; 6. Quais as consequências financeiras, físicas e emocionais de adiar as a suas ações?; 7. Por ultimo fazer a comparação de “pesos” entre o pior e o melhor cenário.


Eliminação

    No nosso dia a dia existem muitas distrações que fazem com que o nosso rendimento no trabalho caia e com isso percamos tempo, pelo que devemos eliminar o que nos faz perder tempo e aumentar a nossa produtividade.

    O autor refere duas abordagens para aumentar a produtividade:

    1. Limitar as tarefas ao que é realmente importante para procurar reduzir o tempo de trabalho (80/20). 80% dos resultados são produzidos por 20% dos esforços, ou seja foquemo-nos no que é verdadeiramente eficiente (Princípio de Pareto).

    2. Limitar as tarefas ao que é realmente importante e assim ser possível diminuir o tempo de trabalho. A tarefa não se deve prolongar mais que o tempo que foi definida para ela (Lei de Parkinson).

    A melhor solução é usar ambos ao mesmo tempo: identifique as poucas tarefas críticas que contribuem para a maior parte dos ganhos e planei realizá-las com um prazo bem curto e bem definido.

 

 Automação

    Neste capítulo, Tim Ferriss explica-nos a extrema importância de terceirizar, delegar tarefas, para que seja possível nos centrarmos naquilo que realmente interessa e que tem importância, e terceirizar aquilo que nos está a ocupar demasiado tempo.

    Nesta caminhada para o sucesso financeiro e liberdade, Tim Ferriss recomenda que as empresas se devem focar num mercado específico e num mercado que conheçam e no qual exista uma elevada procura, em vez de um mercado muito amplo, indicando várias fontes para adquirir conhecimento. “É mais lucrativo ser um peixe grande num lago pequeno do que um pequeno peixe indefinido num lago enorme”. Após essa estruturação do negócio, Tim Ferriss indica que devemos procurar que o negócio entre no chamado “piloto automático”, não necessitando da sua presença e para posteriormente decidirmos se queremos procurar aumentar mais receitas, ou se com o tempo livre tirar a apelidada “minireforma”.


Libertação

    A Libertação apresenta-se como a última etapa que o autor propõe rumo ao se tornar um Novo Rico, libertando-se do seu emprego, ao rendimento financeiro, tempo e mobilidade, consistindo em aproveitar o nosso tempo para as coisas que realmente gostamos, para nós e para o nosso lazer.

    Não se esqueça, só vivemos uma vez, não adie aquilo que lhe proporciona prazer e bem estar, não espere pela sua reforma, vá tirando “minireformas”.

 

    Chegando ao fim desta book review, na minha opinião quando se olha para o titulo do livro, fica-se com a dúvida de se será possível, visto que todos nós ou na grande maioria crescemos dentro de um contexto sociocultural, no qual assistimos aos nossos pais ou quem está à nossa volta trabalhando 8 a 12 horas por dia, parecendo aos nossos olhos que isso lhes conferia uma certa personalidade, honra e reconhecimento social. Parece que na nossa juventude, se interiorizou, que quem trabalha muito e parece estar sempre atarefado e ocupado, é porque é bem sucedido.

    O título do livro gerou assim em mim alguma dúvida, desconfiança, mas também muita curiosidade.

    Uma das grandes premissas de Tim Ferris, foi mostrar como é possível mudar os dias difíceis no escritório, rotineiros, trabalhando diariamente por exemplo das 09:00h às 17:00h até à idade da reforma e a partir de uma mudança de mentalidade começar a aproveitar a vida HOJE.

    Tim Ferris, evidenciou na minha perspetiva um determinado foco nos resultados, procurando alcança-los com o menor esforço despendido possível e assim ter tempo para realizar aquilo que efetivamente lhe confere prazer e sentir-se assim cada vez mais motivado. E a motivação é um dos principais fatores que contribuem para alcançar bons resultados.

 

    Caro leitor, para Citar esta Book Review use esta referência final: Assis, B.  (2021). “Trabalhe 4 Horas por Semana”. Book Review Orientada por PhD Patrícia Araújo no âmbito da unidade curricular de ‘Técnicas de Negociação Motivação e Liderança”. ISMAT-Instituto Superior Manuel Teixeira Gomes. Disponível em:

https://desenvolvimento-organizacional.blogspot.com/2021/06/book-review-trabalhe-4-horas-por-semana.html

 

O meu nome é Bruno Assis, 32 anos natural de Aljezur, sou estudante do 3º ano do curso de Gestão de Empresas, do ISMAT e trabalho na Câmara Municipal de Aljezur.

 

 

 

Email: brunoassis7@gmail.com


https://www.ismat.pt/

 

Referências Bibliográficas.

https://tim.blog/

Tim Ferriss - YouTube

 

 

                             

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